s01e05 — Hustle Harder

@reinerose ну, после суда ее кузины Гвинет Пелтроу мне кажется, что это у них семейное

@Helglla: да, я о том же. Он был в 2013м, но не в 17м, о котором были события в этой серии. В 2017м уже бы никто его не делал)

@RainyRainbow США далеко не Европа, с трудовым законодательством там всё очень плохо, рабочие у них фактически никак не защищены. Увольнять без предубеждения одним днём у них точно можно. А насчёт причины вроде как всем тоже плевать, пока это не является дискриминацией по какому-либо признаку. На эту тему много роликов в интернете есть, где граждане стран Евросоюза (Франции/Германии/и.т.п.) песочат американцев, рассказывая им про свои права, и советуют устраивать забастовки.

Цитирую вам комментарий на Reddit-е:
> Most states in the USA have what is called "at will" employment. To make it short and simple, as long as it is not for a protected discriminatory reason (age, gender, religion, etc) an employer may terminate an employee for any reason at any time. We do not typically have "contracts" for work, especially for hourly-wage employees.
Unless you have a specific contract dictating the term of employment, yes. You can in fact be fired "on the spot" and asked to leave.